In ogni azienda, ma soprattutto nelle PMI, la differenza vera la fanno i ruoli interpretati dalle figure-chiave.
Quasi sempre, però, nessuno si prende cura di formarli e svilupparli in modo adeguato, col risultato che le cose non funzionano bene e si perde un sacco di tempo per ottenere risultati spesso mediocri.
In queste aziende ci sono di solito poche indicazioni prescritte e al personale è lasciata parecchia discrezionalità; ma come assicurarsi che questo sia capito correttamente e venga giocato secondo le attese dell’imprenditore?
Nel video che segue spiego come conviene agire, per ottenere soddisfazione e risultati e vedere l’azienda uscire dalla mediocrità di un quotidiano che non soddisfa, per puntare verso la soddisfazione ed il successo.
Grazie per la tua attenzione!
[Foto scattata a Rovigo, aprile 2018]
ANDREA POZZATTI Obiettivo Efficacia 2008 
buongiorno, apprezzo moltissimo il suo modo di comunicare e parlare di comunicazione, sono stata al festival del lavoro ho seguito il suo intervento, vorrei avere le slide per approfondire quanto ho appreso a Milano. Non saprei come contattarla.
Grazie e buon lavoro